Kijk jij bij festivals ook altijd om je heen hoe fenomenaal het is neergezet? Wat de sponsors zijn? Hoe goed de line-up? Hoe de leadzanger temporiseert en dan weer gas geeft naar een bulderende climax? Wat de beeldregie doet? En vraag je je ook geregeld af:
Hoe kan het zijn dat zo’n festival niet uitverkocht is?!
Dan zoeken we jou. Bij &Gagement zijn we er namelijk van overtuigd dat goede festivals volle tenten verdienen. We leren jou in een half jaar alle kneepjes van het vak om de toekomst van festivals in Nederland een flinke boost te geven. Zodat nóg veel meer Nederlanders kunnen genieten van de nieuwste zuil die zich afgelopen decennia openbaarde aan het grote publiek.
Zie voor meer informatie ook ons label: JeTentVOL.nl
&Gagement gelooft dat échte waarde zit in fysieke ontmoeting. En wil daarom de offline revolutie starten. Laat die smarthphone thuis en ga weer echte en duurzame verbindingen aan met iedereen om je heen. Festivals zijn een ultieme mogelijkheid om de overprikkelde online ongeluksmachine te laten waar hij hoort: op vliegtuigstand in je broekzak.
Wil jij de kneepjes van het vak leren van een ervaren team aan topmarketeers die meerdere malen de Ziggo Dome uitverkochten en ervoor willen zorgen dat een miljoen mensen voor de eennagrootste climax van hun jaar gaan?
Meld je aan voor deze unieke topstage en kom in beweging.
Periode 1 september – 1 februari. Bij voorkeur vier dagen of fulltime.
Stagevergoeding aanwezig.
Uitmuntende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Voorkeursopleiding: HBO / WO, in de richting van hospitality en events.
Taken bestaan onder meer uit:
- Relaties opbouwen en onderhouden met festivalorganisatoren en leveranciers.
- Analyses maken van de potentie van festivals.
- Social storytelling over bezoeken van sponsors, festivals en bedrijven.
- Tracken van alle besproken onderwerpen via een systeem.
- Bedrijven en particulieren enthousiasmeren voor festivals waar we voor werken.
- Zoveel mogelijk mensen (offline) spreken, op kantoor winnen we de oorlog niet.
- Niet bang zijn om de telefoon te (leren) pakken; we houden van actie in de tent.
- Niet bang zijn om (leren) langs te gaan bij bedrijven; iemand in de ogen kijken levert een grotere sparkle dan welke webcam-monitor-combinatie ook kan.
Ondanks dat wij geloven dat een stage een periode is om te leren, proberen en soms ook wat dingen te laten mislukken, vinden wij het wel belangrijk om te vertellen dat er hele grote kans op vervolgbaan of bijbaan bij succesvolle invulling van de stage. We groeien snel, dus als je het bedrijf kent en ingewerkt bent heb je meerdere streepjes voor.
Als je dit een hele vette stage lijkt is bellen by far het meest effectief (Stijn Ottens, 0640265090), gevolgd door WhatsApp, gevolgd door LinkedIn, gevolgd door mail (kantoor@ngagement.nl). Doe er je voordeel mee.
Een eigentijdse en vlotte manier van presenteren doet het beter dan een boomer CV of motivatiebrief die je door Chat GPT hebt laten maken. Doe daar ook je voordeel mee.
Op een mooie samenwerking!
P.S.: Door onze huidige teamsamenstelling heeft een vrouw een klein streepje voor. Wij geloven én strijden voor een diverse afspiegeling, ook op kantoor.